Voorzitter adviesraad Frans Nijhuis:
"Sterk naar Werk moet straks landelijke ankers krijgen"

Sterk naar Werk biedt deskundigen in de eerste lijnszorg tijdwinst, maar daarvan is nog niet iedereen doordrongen, constateert Frans Nijhuis, bijzonder hoogleraar Psychologie van Arbeid en Gezondheid aan de Universiteit Maastricht. Als voorzitter van de adviesraad volgt hij de ontwikkelingen in de regio's op de voet. "Een aantal regio's zijn heel goed op streek, bij sommigen gaat het moeizaam, omdat de samenwerking nog beter vorm moet krijgen." »» lees meer

Uit de regio

Arbeidsdeskundige Charlotte Boersma:
"Project opstarten met vallen en opstaan"

Ze raakte onmiddellijk enthousiast bij de kennismaking van het project Sterk naar Werk. Zelfstandig arbeidsdeskundige en bedrijfsfysiotherapeute Charlotte Boersma ging aan de slag met een voorstel. Doel: het bevorderen van zelfregie binnen het Gezondheidscentrum Osdorp in Amsterdam. Veel trager dan gepland kwam de molen in beweging, maar nu draait het project op volle toeren. »» lees meer

Overzicht van lopende initiatieven

Lokale initiatieven staan centraal in 'Sterk naar Werk'. 1e Lijnsprofessionals werken hierin op intensieve en innovatieve wijze samen. De volgende projecten zijn inmiddels gestart:

• Almere - Welzijn & arbeidsrevalidatie bij hartpatiënten eerste lijn
• Amsterdam-Osdorp - De arbeidsdeskundige als professional in gezondheidscentrum Osdorp 
• Breda - Zelfsturend intervisieprogramma
• Deurne - Korte lijnen tussen gezondheid en werk
• Haaksbergen - De bedrijfsarts werkzaam in de eerstelijnszorg
• Haarlem - Arbeidsdeskundige in de eerste lijn
• Hardenberg - Gezondheid en Participatie. Het versterken van de uitgangspositie en zelfregie van de werkende en/of maatschappelijk participerende mens bij gezondheidsklachten
• Helmond - Arbocuratieve zorg in de buurt: dichtbij werkt beter!
• Landgraaf - Korte lijnen in de arbeidscuratieve samenwerking
• Malden - Korte lijnen in de arbeidscuratieve samenwerking
• Noordwijk - Bedrijfsarts binnen de geïntegreerde eerste lijn
• Ruurlo - Arbozorg en empowerment voor het MKB en ZZP'ers i.s.m. de eerste lijn
• Veldhoven - Arbocuratieve zorg in de buurt: dichtbij werkt beter!

Korte toelichtingen op deze initiatieven kunt u lezen op www.sterknaarwerk.info

Meer weten?

Het hoofddoel van 'Sterk naar Werk' is om via empowering de arbeidsparticipatie en maatschappelijke participatie van betaalde en onbetaalde werkenden te verhogen.
De beoogde resultaten zijn dat:

• Vragen over participatie onderdeel zijn van het werk van de 1e lijnszorgverleners;
• Gewerkt wordt aan voor toerusting - meer regie en autonomie - van de werkende door een empowerende professionele omgeving;
• Routinematige uitvoering van (1) en (2) mogelijk wordt.

Sterk naar Werk is een initiatief van Welder en de Nederlandse Vereniging voor Arbeids- en Bedrijfsgeneeskunde (NVAB).

Kijk voor meer informatie op www.sterknaarwerk.info U kunt daar ook een nieuw regionaal initiatieven aanmelden.

Stelling

'Ik vind het belachelijk dat een bedrijfsarts mij voor 1% ziek kan houden!'

U kunt uw mening kwijt op www.welderforum.nl.

U komt toch ook?

Op vrijdag 27 november 2009 vindt de tweede Dag van de Arbeid en Gezondheid plaats. Een DAG waarop we willen aantonen dat het project 'Sterk naar Werk' een win-win-win oplevert: winst voor de werknemer, winst voor de werkgever en winst voor de verzekeraar.

Programma en inschrijfformulier zijn te vinden op www.sterknaarwerk.info/dag

Ervaringen met de Krachtkoffer

In de Krachtkoffer zitten producten om de regionale initiatieven te helpen bij het realiseren van de project-doelstellingen.

Over VraagWelder:
Ik had een verschil van mening met mijn bedrijfsarts. Hij vond dat ik wel volledig kon gaan werken, maar ik wilde eerst voorzichtig opbouwen. Mijn specialist vond dat ook veel verstandiger. Toen ik met dit probleem naar de advieslijn VraagWelder belde, adviseerden zij mij eerst contact met de werkgever op te nemen en niet meteen het UWV in te schakelen.
Toen ik het probleem aan de werkgever uitlegde, hebben we samen gekeken wat de mogelijkheden waren. En die waren er gelukkig voldoende. Dankzij het advies liep de kwestie ook niet zo hoog op en konden mijn werkgever en ik dit samen prima oplossen. Zonder tussenkomst van UWV!

Agenda

19 november 2009
Vervolgworkshop Sterk naar Werk, Noordwijk

23 november 2009
Vervolgworkshop Sterk naar Werk, Ruurlo

26 november 2009
Vervolgworkshop Sterk naar Werk, Landgraaf

27 november 2009
Dag van de Arbeid en Gezondheid, CVZ, Diemen

15 december 2009
Basisworkshop Sterk naar Werk, Amsterdam-Osdorp

Hoe ver ben jij?

'Social e-valuator helpt bij uitvoering Sterk naar Werk'

Houden de cliënten ook op langere termijn hun zelfregie? En hoeveel kosten bespaart het project Sterk naar Werk de zorg- en inkomensverzekeraars? Voor die meting zorgt het instrument Social e-valuator. Marlon van Dijk van M-Resultancy helpt de deelnemers aan het project deze tool hanteren. "Het is belangrijk om te weten welke langetermijneffecten het project heeft."
»» lees meer

Hulp bij marketing regionale initiatieven

Initiatiefnemers van de regionale Sterk naar Werk-projecten hebben vanaf heden de mogelijkheid om communicatieadviseur Frederieke Brolsma om ondersteuning te vragen bij hun marketing. Om daadwerkelijk cliënten te kunnen empoweren, moeten deze cliënten de weg naar de bedrijfsarts of arbeidsdeskundige weten te vinden. Om de doorverwijzingen door 1e lijns professionals te stimuleren en te handhaven, is voortdurend aandacht voor communicatie nodig.
»» lees meer