nieuws

1 november 2010

Verslag derde dag van de Arbeid en Gezondheid

9 juli 2010

Skipr lanceert digitale community over participatie & gezondheid


1 mei 2010

artikel in ARBO over een jaar Sterk naar Werk

14 april 2010

presentatie Kerst Zwart bij Zorgverzekeraars Nederland

13 april 2010

artikel over Sterk naar Werk in tijdschrift ADvisie


18 januari 2010

Lees hier het verslag van de 2e Dag van de Arbeid en Gezondheid



laatste nieuwsbrief

nr 14 (oktober 2010) »»







 



Doelstelling

Het hoofddoel van ‘Sterk naar Werk’ is om via empowering de arbeidsparticipatie en maatschappelijke participatie van betaalde en onbetaalde werkenden te verhogen.

De beoogde resultaten zijn dat:

  1. Vragen over participatie onderdeel zijn van het werk van de 1e lijnszorgverleners;
  2. Gewerkt wordt aan voor toerusting - meer regie en autonomie - van de werkende door een empowerende professionele omgeving
  3. Routinematige uitvoering van (1) en (2) mogelijk wordt.

Tiny Ausems, bedrijfsarts:

“Doorverwijzen van clienten hangt af van interesse huisarts”

actorenschema werknemer“Huisartsen met belangstelling voor arbeidsgerelateerde problematiek sturen veel cliënten door. De artsen die hier geen interesse in hebben, verwijzen minder en soms helemaal niet.” Tiny Ausems is bedrijfsarts bij de Coöperatieve Huisartsengroep Haaksbergen. Het afgelopen jaar is een flink aantal cliënten naar haar doorverwezen.

Belangstelling voor het onderwerp arbeid in combinatie met gezondheid lijkt essentieel te zijn om een huisarts te laten doorverwijzen naar de bedrijfsarts. Ausems, die in mei 2009 van start ging met Sterk naar Werk, legt uit: “In de praktijk blijkt dat bij veel huisartsen weinig kennis is over arbeidsgeneeskunde. Dit maakt het voor hen moeilijk om de problematiek te signaleren.”

Contact werkt
Om de mogelijkheid dat klachten aan werk gerelateerd zijn onder de aandacht te houden, heeft Ausems regelmatig contact met de huisartsen. “Vooraf heb ik bilateraal overleg met de huisartsen over hun verwijzingen. Deze bevatten een duidelijke vraagstelling en relevante voorinformatie. Vervolgens geef ik een schriftelijke terugrapportage van mijn advies.”

Het hebben van contact werkt. “De Huisartsengroep Haaksbergen telt drie locaties. Op twee daarvan ben ik wekelijks aanwezig, daar stuurt men regelmatig cliënten door. Van de 3e locatie waar ik niet fysiek aanwezig ben, kwamen gedurende het jaar slechts enkele verwijzingen.”

Cliënt heeft er baat bij
Ausems zou graag willen dat in de toekomst de bedrijfsarts voor iedereen bereikbaar is. “Dat betekent dat er verder gewerkt moet worden aan de positionering van de bedrijfsarts in de 1e lijn. Ik zou ook graag willen dat de zorgverzekeraar de consults betaalt. En ik denk dat door ketenzorg met de huisarts onnodig onderzoek kan worden voorkomen en goede overdracht van informatie mogelijk is.”

Want de cliënt heeft er baat bij. Daarom is het belangrijk dat de huisarts blijft letten op arbeidsgerelateerde gezondheidsklachten. Ausems licht nog maar eens toe: “Door op een vroeg moment te interveniëren kan ziekmelding worden voorkomen of ziekteduur worden verkort.”


terug naar nieuwsbrief nummer 9